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浙江画院公开招聘人员公告

http://www.huajia.cc  2012.11.27 12:03  来源:中国画家网 发表评论(0)

  根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江画院决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、单位简介

  浙江画院为浙江省文学艺术界联合会(以下简称浙江省文联)直属的公益一类事业单位,是浙江省美术创作和研究的学术机构。主要职责为开展美术创作、学术研究,组织交流、采风、展览等活动。办公地点在杭州市中山北路567号西湖文化广场。

  二、招聘计划

  本次公开招聘画师2名、理论研究兼行政秘书1名。

  (一)招聘条件

  符合《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定条件和招聘岗位具体要求(详见附件1)。

  (二)补充说明

  1.关于学历、学位。凡2012年12月5日前取得相应学历、学位(留学人员须2012年12月5日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)的人员均可报考。

  2.关于工作经历。根据报考人员与相关单位正式签订的劳动(聘用)合同或按有关规定认可的其他相关证明材料认定,工作年限的计算截至2012年12月5日。

  三、招聘程序和办法

  (一)报名

  报名时间:2012年12月5日9:00-12月11日16:00。可采用现场报名、网上报名形式。无论采取何种形式,报名人员均须通过联系电话与招聘联系人进行确认。

  1.现场报名。报名地点:浙江画院(地址:杭州市中山北路567号西湖文化广场C区顶层浙江画院办公室)。应聘人员填写《报名表》。

  2.网上报名。应聘人员在规定的报名时间内登陆浙江人事考试网(http://www.zjks.com)或浙江文艺网(http:/www.zjwenyi.cn)、浙江画院网站(http:/www.zjhy1984.com/)下载填写《浙江画院公开招聘人员报名表》(附件2,下称《报名表》),发送到省文联招聘工作邮箱(swlrsc2012@163.com)。

  3.同一岗位符合条件的报考人数不得低于招聘岗位人数的3倍,不到规定比例的,将核减相应岗位或取消岗位招聘考试,并告知报名人员。

  4.报名要求。应聘人员要保证报名资料的真实性,填报信息失实或提供虚假证明材料的,一经发现,取消应聘资格,已经聘用的,取消聘用,并依法追究责任。报名时与考试时使用的照片应保持一致。

  (二)资格审查。

  1.初审。省文联人事处按照招聘条件对报名人员资格进行初审,初审通过后,将符合报名条件的人员名单在浙江文艺网公布,并通知相关人员。

  2.复审。报名人员须持有关资料,在专业测试前一天到考试地点进行资格复审。复审合格的,领取准考证。复审的资料包括:①身份证原件及复印件;②学历、学位证书原件及复印件;③职称证书原件及复印件;④荣誉证书、获奖证书原件及复印件;⑤画师岗位报名者需提供本人最高创作水平的作品原件8-10幅,其中必须有6尺整张以上大画两幅,有个人画册者可提交。理论研究兼行政秘书岗位报名者需提供理论文章复印件及原件、工作经历相关证明材料及户籍证明;⑥近期2寸免冠正面照片2张(与网上或邮寄报名时所用的照片一致);⑦《浙江画院公开招聘人员报名表》原件一份。

  (三)考试

  画师岗位采用专业考试、笔试和面试相结合的方式,专业考试、笔试及面试满分均为100分,分别按40%、30%、30%计入总成绩。理论研究兼行政岗位采用笔试、面试的方式,成绩分别按40%和60%计入总成绩。

  1.专业考试:现场命题创作一幅,现场书法创作一幅(考试用具自带),时间半天。

  2.笔试:岗位所需的公共知识、专业知识和工作技能知识。

  招聘画师岗位的,根据专业考试成绩从高分到低分按1:5的比例确定笔试和面试的入围人员;招聘理论研究兼行政秘书岗位的,根据笔试成绩从高分到低分按1:5的比例确定入围面试人员;实际参加笔试人数少于5人的,则均按1:3的比例确定。

  3.面试:为结构化面试,测评要素按岗位分别确定,一般包括岗位认知、适应能力、专业水平和综合素质等。

  面试最低合格分数为60分,低于该成绩者不能入围下一环节。

  4.入围笔试、面试人员名单、考试时间、地点及有关事项等具体安排,在浙江文艺网、浙江画院网站上公布,并同时电话通知入围人员。

  (四)体检、考核

  考试完毕,根据确定的办法计算总成绩,从高分到低分按招聘人数1:1的比例确定各岗位体检、考核对象。

  体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)并按有关操作规程执行。

  考核参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》执行。

  (五)公示、聘用

  经体检、考核均合格的,确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,按规定办理进人和聘用手续。

  聘用人员列入事业编制管理,签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。

  (六)其他

  应聘者放弃入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,各岗位一视同仁,根据考试总成绩从高分到低分依次进行。

  四、纪律与监督

  (一)本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

  1.浙江画院网站(http://www.zjhy1984.com,画院公告);

  2.主管部门网站浙江文艺网(http://www.zjwenyi.cn,公示公告);

  3.浙江省人力资源社会保障网(http://www.zjhrss.gov.cn,专题专栏/事业单位公开招聘)。

  浙江文艺网作为其他相关信息发布的唯一平台,招聘过程相关信息在浙江文艺网公布,请应聘者自行留意。

  (二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理:

  省文联(机关纪委):0571—87020279;

  (三)考试违纪违规行为的认定和处理,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》执行。

  五、咨询

  有关本次招聘工作的具体问题可向以下单位直接咨询。

  1.浙江省文联人事处

  通讯地址:杭州市建德路9号

  邮政编码:310006

  联系电话:0571—87020284

  传 真:0571—88020284

  2.浙江画院

  通讯地址:杭州市中山北路567号西湖文化广场C区顶层

  邮政编码:310007

  联系电话:0571—85174312

  传 真:0571—85174312

  附 件:1.浙江画院招聘岗位表

  2.浙江画院公开招聘人员报名表

  注:关于公告之附件1和附件2,请在上述指定发布网站发布的公告中查看和下载。

  浙江省文联

  2012年11月12日


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